2023年遵義事業(yè)單位備考及消息群:713543923

　　根據(jù)《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》的通知》(遵市人社通〔2023〕18號(hào))等文件精神，面向全縣公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　  一、工作原則及程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取就業(yè)困難人員排序的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度，招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、排序、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　二、招聘單位

　　余慶縣教育體育局

　　三、招聘計(jì)劃及職位

　　此次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名城鎮(zhèn)公益性崗位人員(體育館保安，負(fù)責(zé)體育館保安工作)。

　　四、報(bào)考條件

　　(一)需具備以下條件：

　　1.報(bào)考保安的工人要事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦耐勞，起早摸黑。年齡要求60歲以下、50以上男性(1973年7月之后出生);

　　2.身體健康，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望并符合城鎮(zhèn)公益性崗位使用條件;

　　3.脫貧戶、易地扶貧搬遷戶人員優(yōu)先;

　　(二)以下人員不得報(bào)考

　　1.曾被單位開(kāi)除公職和正在受公、檢、法、司、紀(jì)檢監(jiān)察等部門(mén)立案處理的;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi);

　　3.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件、城鎮(zhèn)公益性崗位規(guī)定的條件或職位所需資格條件的;

　　4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

　　五、報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月18日-8月19日(早上9：00-12：00，下午14：00-17：00);

　　2.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員填寫(xiě)報(bào)名表(附件)，并持本人身份證、戶口本、殘疾證原件及復(fù)印件至教育體育局的體育事業(yè)發(fā)展活動(dòng)中心報(bào)名。工作人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審并反饋審核結(jié)果。

　　六、排序

　　在不同類型的就業(yè)困難人員當(dāng)中，優(yōu)先招聘符合條件的零就業(yè)家庭成員、脫貧戶、易地扶貧搬遷戶享受最低生活保障的家庭成員和距離法定退休年齡不足5年人員。在同一類型的就業(yè)困難人員當(dāng)中，優(yōu)先安置家庭經(jīng)濟(jì)困難和年齡較大的就業(yè)困難人員。

　　七、聘用及有關(guān)待遇

　　用人單位將擬聘人員名單報(bào)縣人社局審核，縣人社局對(duì)擬聘人員是否失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定情況等進(jìn)行審核。符合安置條件的，用人單位進(jìn)行公示(公示期不少于5個(gè)工作日)，公示期滿后，用人單位與擬聘人員簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動(dòng)合同》，聘用合同實(shí)行一年一簽訂。如有自愿放棄或被取消聘用資格的，可按照成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　聘用期間工資按城鎮(zhèn)公益性崗位相關(guān)政策執(zhí)行。招聘人員試用期一個(gè)月，試用期內(nèi)考核不合格者，取消其聘用資格。

　　八、聯(lián)系方式

　　唐娟：18984257211  

　　附件：余慶縣教育體育局2023年公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

　　余慶縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2023年8月17日

　　(信息來(lái)源：http://www.zgyq.gov.cn/bmxzxxgk/xrsj/bfblmrsj/tzgg/202308/t20230817_81831797.html)

　　2023年余慶縣招聘城鎮(zhèn)公益性崗位的公告（余慶縣教育體育局，8月18-19日?qǐng)?bào)名）

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